本报讯（李华 记者 熊心权）“报纸上很多关于娃娃暑假发生意外的报道，作为家长不得不担心。”和很多人一样，临近暑假，市四医院职工林旭就开始焦虑，怎样才能让女儿过一个安全而有意义的暑假？今年，他很省心，因为医院组织了职工子女暑期兴趣培训班，得到这个消息，他第一时间为女儿报了名。
近年来，市四医院在“感情留人、事业留人、待遇留人”上狠下功夫。不断细化专业，为人才搭建成长平台；不断完善绩效分配等方面的激励机制，让医者多劳多得；不断改善职工福利待遇，出台《职工住院费用再次报销办法》等，解除医者的后顾之忧；不断增强职工的归属感，成立艺术团、篮球队等十个文化兴趣小组，丰富职工文化生活。此次更是将人文关怀延伸到家庭，免费为职工子女开展培训。院长刘建辉说，希望通过此举，让职工子女在医院这个温馨大家庭中健康成长，同时也希望减轻职工负荷，让他们以更饱满的热情投入工作，更好地服务人民健康。
自贡日报2012年7月24日
